Telefonakquise - worauf kommt es an:
- Teamgeist fordern
- Motivation mitnehmen
- Auswertung mit gegenseit...
Telefonakquise - worauf kommt es an:
- Teamgeist fordern
- Motivation mitnehmen
- Auswertung mit gegenseitigem Feedback
- positiv in die Telefonate gehen
Listen Sie folgende Punkte auf:
- Wählversuche
- wie oft kamen Sie an der sogenannten "weiblichen Firewall" vorbei
- wie oft kamen Sie zum "MAN", zu der Person mit den "Mitteln", der "Autorität",
und die auch die "Notwendigkeit in der Entscheidung" trifft
Tipp von Martin Limbeck:
5-6 Telefonate am Stück und regelmäßig dran bleiben!